Leader de la DAF à Temps Partagé Augmenté
La Direction financière à Temps Partagé Augmenté® : le dispositif unique adapté aux besoins des PME & ETI et aux aspirations des collaborateurs
Découvrez
Notre modèle
La Direction Administrative & Financière à Temps Partagé Augmenté® est un dispositif unique qui place des Directeurs et experts ultra-performants au cœur des entreprises pour sécuriser des projets clés, accompagner une transformation, piloter les fonctions support devenues vitales au développement des entreprises.
Nos DAF et nos Experts en pilotage financier sont augmentés des savoir-faire et expériences de leurs pairs et de l’ensemble des collaborateurs du Groupe Référence.
Pour les PME, c’est l’accès à des talents de haut niveau, de façon flexible et à la bonne volumétrie. C’est l’assurance de s’appuyer sur une ressource qui nous challenge.
Pour les professionnels, c’est l’accès à un parcours professionnel vivifiant, à la diversité des missions et au développement des compétences.
Vous êtes
Nos chiffres clés
-
+ 0Équipiers experts
-
+ 0Dirigeants de PME séduits
-
0 %Couverture nationale
-
+ 0Partenaires convaincus
-
0 %Flexibilité et engagement
Nos offres
Nos offres
Ce que nous avons fait
Ils témoignent
Nous contacterCe qui me plaît en travaillant à Temps Partagé Augmenté, c’est la diversité des missions que l’on me confie, leurs singularités et le partage d’expérience entre les différents intervenants du Groupe Référence : DAF, DRH, DSI…
Mon métier de Directeur Administratif & Financier à Temps Partagé Augmenté consiste à accompagner les clients du Groupe Référence. Grâce au dispositif du Temps Partagé Augmenté, les entreprises disposent d’une grande flexibilité puisque nous intervenons en fonction de leurs besoins et des projets à mettre en œuvre.
En étant DAF au sein d’un PME, on peut se sentir seul. Toute la richesse de Référence DAF est de mettre à disposition des dirigeants un dispositif de DAF à Temps Partagé Augmenté. Notre communauté de DAF et de RAF se rassemble chaque semaine pour capitaliser sur leur savoir-faire et construire des méthodologies. Cela permet de progresser constamment et de gagner du temps.
Ce qui me plaît en travaillant à Temps Partagé Augmenté, c’est la diversité des missions que l’on me confie, leurs singularités et le partage d’expérience entre les différents intervenants du Groupe Référence : DAF, DRH, DSI…
Mon métier de Directeur Administratif & Financier à Temps Partagé Augmenté consiste à accompagner les clients du Groupe Référence. Grâce au dispositif du Temps Partagé Augmenté, les entreprises disposent d’une grande flexibilité puisque nous intervenons en fonction de leurs besoins et des projets à mettre en œuvre.
Il s’en passe des choses
Nos derniers Livres Blancs
